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	<title>Comments on: ¿QUÉ PODÉIS HACER PARA EVOLUCIONAR?</title>
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	<description>El éxito en el mundo laboral y empresarial no se logra sólo con cualidades especiales; es, sobre todo, un trabajo de constancia, de método y de organización</description>
	<lastBuildDate>Thu, 09 Feb 2012 03:27:51 +0000</lastBuildDate>
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		<title>By: Juan Martinez de Salinas</title>
		<link>http://www.elblogderrhh.com/2010/07/%c2%bfque-podeis-hacer-para-evolucionar.html/comment-page-1#comment-3449</link>
		<dc:creator>Juan Martinez de Salinas</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Jul 2010 15:14:47 +0000</pubDate>
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		<description>Hola Sonia,

Gracias por pasarte.

En efecto, somos muy teóricos y luego a la hora de llevarlo a la práctica nos pueden las excusas para contentarnos o intentar excusarnos. 

Debemos recuperar valores de antaño que se están perdiendo a marchas forzadas. La coherencia es algo que no se debe usar y que muchas personas la han perdido y se conforman.  

Saludos,

Juan</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Hola Sonia,</p>
<p>Gracias por pasarte.</p>
<p>En efecto, somos muy teóricos y luego a la hora de llevarlo a la práctica nos pueden las excusas para contentarnos o intentar excusarnos. </p>
<p>Debemos recuperar valores de antaño que se están perdiendo a marchas forzadas. La coherencia es algo que no se debe usar y que muchas personas la han perdido y se conforman.  </p>
<p>Saludos,</p>
<p>Juan</p>
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		<title>By: sonia</title>
		<link>http://www.elblogderrhh.com/2010/07/%c2%bfque-podeis-hacer-para-evolucionar.html/comment-page-1#comment-3446</link>
		<dc:creator>sonia</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Jul 2010 10:33:35 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.elblogderrhh.com/?p=1475#comment-3446</guid>
		<description>Hola Juan:

Totalmente de acuerdo con el post que sintetizas con la pregunta/reflexión ¿por qué no lo estamos haciendo ya? . Y sé que soy recurrente, pero estoy harta de oir a mucha gente de empresa que conocen muy la teoría pero q la aplicación de todo ese &quot;conocimiento&quot; a la realidad brilla por su ausencia. Y vuelvo a repetir tú pregunta ¿por qué no lo estamos haciendo ya?
Y respondiendo al título del post creo que, entre otras cosas, la empatía es fundamental, ponernos en el lugar del otro y saber cómo le influyen nuestros actos, palabras etc nos ayudaría a comprender que quizás no actuamos de la mejor forma, que nuestras palabras hieren etc. y que en definitiva hemos de cambiar.
Y ya por último necesaria la coherencia, que estamos muy faltos de ella.

Como siempre un placer.

up_person/twitter</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Hola Juan:</p>
<p>Totalmente de acuerdo con el post que sintetizas con la pregunta/reflexión ¿por qué no lo estamos haciendo ya? . Y sé que soy recurrente, pero estoy harta de oir a mucha gente de empresa que conocen muy la teoría pero q la aplicación de todo ese &#8220;conocimiento&#8221; a la realidad brilla por su ausencia. Y vuelvo a repetir tú pregunta ¿por qué no lo estamos haciendo ya?<br />
Y respondiendo al título del post creo que, entre otras cosas, la empatía es fundamental, ponernos en el lugar del otro y saber cómo le influyen nuestros actos, palabras etc nos ayudaría a comprender que quizás no actuamos de la mejor forma, que nuestras palabras hieren etc. y que en definitiva hemos de cambiar.<br />
Y ya por último necesaria la coherencia, que estamos muy faltos de ella.</p>
<p>Como siempre un placer.</p>
<p>up_person/twitter</p>
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